目次_06

スタッフ
 人脈(2013.12.13)
 辞める時(2013.12.10)
 私の仕事?(2013.11.25)
 智に働けば角が立つ(2013.11.22)
 経営者の駐車場所(2013.11.16)
 情けは人の為ならず(2013.11.15)
 痛みと休み(2013.11.07)
 欲をかけ(2013.11.03)
 介護の職場における頭脳労働(2013.10.29)
 3K+感情労働(2013.10.28)
 やればできる?(2013.10.14)
 侮辱的な口汚い言葉で他人を罵ること(2013.10.11)
 血液型という迷信(2013.09.30)
 他人への寛容さ(2013.09.25)
 家庭と仕事(2013.09.21)
 調理以外にも……(2013.09.16)
 経営者・管理者こそマズローの理論を学ぶべき(2013.09.07)
 女性の職場で生きる男性は(2013.09.02)
 介護労働実態調査結果(2013.08.16)
 理想と現実(2013.07.16)
 何故介護に専門性が必要なのか、という話(2013.07.02)
 新人への教え方(2013.06.28)
 基準その他を確認するということ(2013.06.20)
 (2013.06.08)
 新人に付く(2013.05.27)
 「ありがとう」と言われること(2013.05.16)
 バーンアウト(2013.04.28)
 当たる人(2013.04.22)
 標準化されることにより失われるもの(2013.04.15)
 慣れと役割、そしてサービスの質の低下(2013.04.12)
 介護の仕事と人格(2013.04.11)
 介護職のいいところ(2013.04.05)
 夜勤の精神的負担(2013.02.25)
 業務チェックリスト(2013.02.17)
 虐待に至る病(2013.02.07)
 命綱(2013.02.05)
 試験の成績と資質(2013.01.30)
 ミーティング考(2013.01.06)
 経験年数(2012.12.29)
 利用者さんに本気で怒る(2012.12.27)
 マニュアルと主体性(2012.12.05)
 大事にされたい?(2012.11.30)
 独り言教育法(2012.11.09)
 決められたことしかできない(2012.10.22)
 OJT(2012.10.01)
 CS研修(2012.09.30)
 外国人介護士(2012.09.25)
 コミュ障(2012.09.11)
 「認知症」ではない、別の言葉の略としての「認知」(2012.09.02)
 「認知症」を「認知」と略す(2012.08.31)
 介護は女の仕事?(2012.08.23)
 トミーの夕陽(2012.08.14)
 エデンの命題(2012.08.10)
 人柄(2012.08.07)
 タイプA(2012.07.22)
 闘う介護、覚悟の現場(2012.07.08)
 介護プロフェッショナルのキャリア段位制度(2012.07.07)
 正しい答(2012.07.01)
 訴えは困るのではなく利用しろ(2012.06.27)
 了解と理解(2012.06.26)
 可哀想と思うこと(2012.05.15)
 介護とひとことで言っても(2012.04.12)
 介護技術と心(2012.04.11)
 情けは人のためならず(2012.03.19)
 曖昧なものが苦手な人々(2012.02.15)
 高齢者を好きになるには(2012.02.14)
 介護の専門性(2012.02.13)
 単純作業(2012.02.09)
 割り切り(2012.02.07)
 自分と他人の感覚のズレ(2012.01.07)
 人材と人手(2012.01.06)
 嫉妬と憧れ(2011.12.24)
 夜勤ができるようになるには(2011.12.21)
 今だからできる話(2011.12.21)
 ICFを生かそう(2011.12.07)
 愚痴るのも悪くない(2011.12.06)
 年末年始の予定(2011.12.05)
 文系と理系(2011.11.29)
 乾燥機なんて必要?(2011.11.26)
 介護業界最大のタブー(2011.11.21)
 職員健康診断(2011.11.08)
 制服と私服(2011.11.03)
 介護においての家内制手工業と工場制手工業、そして工場制機械工業(2011.11.02)
 Ghost in the Machine(2011.10.30)
 喫煙(2011.10.28)
 介護の仕事とストレス(2011.10.18)
 男性の介護職員(2011.09.26)
 研修への参加は仕事のうちに入るのか(2011.09.23)
 人を動かす(2011.09.16)
 手の届く範囲(2011.08.22)
 介護職員としての私(2011.08.16)
 職場外でのコミュニケーション(2011.08.15)
 縦の序列のない組織(2011.08.14)
 介護単位とユニット (2011.08.13)
 看護師は介護士より偉いのか(2011.08.09)
 若い子たちに思う。(2011.07.14)
 愛とセックスとディメンティア(2011.06.30)
 優秀な介護職員(2011.06.26)
 The Window Crack’d(2011.06.25)

接遇
 対人関係を売る商売(2013.04.19)
 介護はサービス業か(2013.04.18)
 接客(2013.04.16)
 お客様は神様か(2011.09.27)

ターミナルケア
 孤独か孤高か(2013.05.18)
 医療用麻薬適正使用ガイダンス(2013.05.17)
 DNR(2013.02.27)
 介護職の苦悩(2013.02.23)
 在宅医療と情報共有(2012.11.22)
 Death Comes As The End(2012.09.04)
 自らが望む場所で(2012.05.31)
 ターミナルケアに、施設全体で。(2012.05.25)
 予後予測(2012.04.28)
 旅立ちに備えて(2012.04.27)
 お帰りなさい(2012.04.10)
 看取りができなければ生活の場所とは言えない (2012.03.16)
 施設で安心して暮らすために必要なこと(2011.08.26)

地域包括ケア
 在宅医療・介護連携のための市町村ハンドブック(2013.12.27)
 チームケアをコーディネートするのは誰だ?(2013.11.10)
 居宅介護支援事業所の指定権を市町村に(2013.11.09)
 ボランティアでポイントを(2013.06.26)
 鞭をふるうだけでなく(2013.02.11)
 在宅医療連携拠点(2012.11.24)
 在宅医療と在宅介護の一本化(2012.10.02)
 そもそも地域って(2012.07.28)
 定期巡回・随時対応型とケアマネジメント(2012.07.27)
 施設入所申込と地域包括ケア(2012.05.24)

地域密着型サービス
 地区のお茶会(2013.09.27)
 定期巡回・随時対応型サービスの事業所数(2012.09.05)
 グループホーム入居者の通所介護利用(2012.09.01)
 地域密着型サービス事業所を対象にした制度改正・報酬改定説明会(2012.03.20)
 グループホームの今日と明日(2012.03.11)
 行政の担当者って……(2011.09.10)
 運営推進会議(2011.07.19)

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